Znalezienie dobrych pracowników w Polsce coraz częściej przypomina poszukiwanie złota — wszyscy o nim marzą, wielu próbuje, a tylko nieliczni znajdują prawdziwy skarb. Jeszcze kilka lat temu wystarczyło opublikować ogłoszenie na popularnym portalu, zapłacić kilkaset złotych i czekać na stos […]
Jak mądrze zatrudniać handlowca w firmie produkcyjnej? Tajniki rekrutacji.
Zatrudnianie handlowca w firmie produkcyjnej to nie lada wyzwanie. Bo z jednej strony – chcesz kogoś, kto potrafi sprzedawać. Z drugiej – ten ktoś musi rozumieć produkcję, technologię, specyfikę rynku B2B, często długie cykle sprzedażowe i bardzo wymagających klientów. Nie […]
Benefity pracowe w 2025 roku: co dziś przyciąga i zatrzymuje pracowników?
W 2025 roku świat pracy wygląda inaczej niż jeszcze kilka lat temu. Pandemia COVID-19, rozwój technologii, zmiany pokoleniowe i rosnąca świadomość zdrowia psychicznego – to wszystko przewróciło nasze podejście do pracy do góry nogami. Przestaliśmy myśleć tylko o pensji, a […]
Ile etapów powinna mieć dobra rekrutacja – Jak stworzyć proces, który nie odstrasza najlepszych kandydatów?
Rekrutacja może być jak dobrze napisany scenariusz filmowy – angażująca, płynna i z logicznym ciągiem wydarzeń, który prowadzi do satysfakcjonującego zakończenia. Może też być jak niekończący się serial, który gubi wątki, rozwleka się i powoduje frustrację zarówno widza, jak i […]
Automatyzacja w pracy rekrutera – jak ułatwić sobie życie i zyskać czas na to, co naprawdę ważne?
Rekrutacja to świat pełen wyzwań: górska sterta CV, niekończące się rozmowy kwalifikacyjne, setki maili, raporty, spotkania z hiring managerami i nieustanne „czy ten kandydat naprawdę pasuje?”. W gąszczu tych wszystkich obowiązków łatwo zapomnieć, że technologia może być naszym sprzymierzeńcem. A […]
Rekrutujesz Angular Developera? Oto 20 pytań rekrutacyjnych + praktyczny przewodnik dla rekruterów IT
Szukasz idealnego Angular Developera do swojego zespołu? A może dopiero zaczynasz przygodę z rekrutacją frontendowców? Bez względu na to, w którym miejscu jesteś, ten artykuł pomoże Ci nie tylko zadać odpowiednie pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej, ale przede wszystkim zrozumieć, czym […]
Pytania rekrutacyjne do Senior JavaScript Developera – Jak skutecznie rekrutować specjalistę Javascript
Rekrutacja na stanowisko Senior JavaScript Developera to nie lada wyzwanie. Oczekuje się od niego nie tylko biegłej znajomości technologii, ale także umiejętności miękkich, które pozwolą na efektywną współpracę w zespole. W tym artykule przyjrzymy się, jakie cechy i umiejętności powinien […]
Narzędzia do Automatycznej Analizy CV – Przegląd Dostępnych Rozwiązań dla Rekruterów
W dzisiejszych czasach rekruterzy są zalewani setkami, a nawet tysiącami CV od kandydatów aplikujących na różne stanowiska. Ręczne przeglądanie i ocena każdej aplikacji staje się nie tylko żmudnym, ale i czasochłonnym procesem. Na szczęście, z pomocą przychodzą nowoczesne narzędzia do […]
20 Pytań Rekrutacyjnych do Specjalisty DevOps – Kompletny Przewodnik dla Rekruterów
W dynamicznie rozwijającym się świecie technologii, rola specjalisty DevOps stała się nieodzownym elementem sukcesu wielu firm programistycznych. DevOps, łącząc rozwój oprogramowania (Development) z operacjami IT (Operations), dąży do skrócenia cyklu życia aplikacji oraz zapewnienia ciągłej dostawy oprogramowania o wysokiej jakości. […]
20 Kluczowych Pytań Rekrutacyjnych do Project Managera w IT – Poradnik dla Rekrutera
Praca Project Managera w IT – Kim jest i czym się zajmuje? W branży IT Project Manager (PM) to osoba, która zarządza projektami od początku do końca, odpowiadając za ich terminowe i budżetowe zakończenie. Brzmi prosto? W praktyce to prawdziwa […]
